央广网济南8月26日消息（记者唐磊）中共山东省委十二届七次全体会议于8月23日至24日在济南举行。8月26日上午，中共山东省委举行新闻发布会，介绍和解读省委十二届七次全会精神。会上，山东省委副秘书长、政研室主任、省委全面深化改革委员会办公室副主任张祚亭介绍，全会部署了未来五年全省进一步全面深化改革的任务，山东从“压实责任、提升标准、系统集成、健全机制”四方面用力，推动改革任务落地见效。

山东省委副秘书长、政研室主任、省委全面深化改革委员会办公室副主任张祚亭

在压实责任方面，将进一步健全责任体系，压实各级党委（党组）主体责任，推动优化党委深改委专项小组设置，加强党对进一步全面深化改革的领导；进一步细化责任分工，逐项任务厘清责任单位，明确时间表、路线图，实行台账式管理、项目化推进；进一步抓好责任落实，运用好领导领衔、改革述职等措施，推动各方面高效履职尽责。

在提升标准方面，将聚焦“在进一步全面深化改革上当好排头兵”，主动加强对上沟通，主动对标先进省份，主动支持基层创新，推出一批走在前列、先行示范的改革举措，打造一批具有山东特色的改革典型、改革品牌，形成一批在全国可复制可推广的改革经验，以一域之光为全局添彩。

在系统集成方面，将强化系统观念，注重增强目标的一致性，加强对改革任务的整体性谋划、一致性评价，确保改革目标相互兼容；注重增强措施的协同性，加强对跨领域、跨地区、跨部门改革事项的协调，引导各地区各部门把握改革举措的内在关联性，协同高效推进改革；注重增强效果的集成性，在重点领域推出一批集成性改革举措，发挥政策叠加效应，形成务实管用、可感可及的制度创新成果，增强改革整体效能。

在健全机制方面，坚决落实中央关于整治形式主义为基层减负的若干规定要求，进一步健全改革推进机制。健全方案生成机制，把社会期盼、群众智慧、专家意见、基层经验充分吸收到改革设计中来，增强改革方案科学性。健全改革督察机制，把重大改革落实情况纳入监督检查和巡视巡察内容，提高督察质量和效率。健全改革评价机制，不断优化考核方法，突出以实绩实效和人民群众满意度检验改革。健全改革激励机制，选树改革品牌、改革团队、改革尖兵，宣传推介改革典型，营造人人参与改革、支持改革的浓厚氛围。