大众卫生报·新湖南客户端5月23日讯(通讯员 周芳芳 罗旭霞 何晓晓) 为破解县级公立医院管理效能瓶颈,激活高质量发展核心动能,5月20日至21日,衡阳市祁东县人民医院召开中国卫生人才培养项目科室管理人才培养子项目院级培训会。山东威高管理学院王充院长作现场授课。本次培训290余人参会。
王充院长围绕《高质量发展—— 中国医改新方向》与《医院文化建设》两大核心模块,根据县域医疗发展实际,深入分析医疗改革趋势,重点讲解从“疾病管理”向“健康管理”转型的实践路径,并系统阐释医院文化的内涵特征、体系构建及管理策略。
县人民医院党委书记张瑛提出,要以“筑基、赋能、注力”三大战略为抓手,强调全体管理者必须强化“政治意识、破局意识、先锋意识”,通过人才、技术、文化三维联动,为创建三级综合医院筑牢战略支点。
县人民医院黄海平院长介绍,此项目的实施必将进一步提高医院科学、高效的服务能力,积极推进管理人才工作的规范性和信息化进程,以更加多样化形式,为管理工作者搭建学术交流平台,营造更加有利的内外环境,全面推动医院的发展与繁荣。
参会人员认为,两天的学习不仅更新了管理理念,更掌握了实用方法,对提升医院管理水平、推动高质量发展具有重要指导意义。大家将以此次培训为契机,将学习成果转化为工作实效,为医院发展贡献自己的管理智慧。